～全国の各地域、多業種の中小企業を対象とした成功事例集～

全国的に人手不足感が高まる中、特に地方の中小企業においては人材確保が大きな課題となっています。
　そこで、厚生労働省では、「地域で活躍する中小企業の採用と定着 成功事例集」を作成し、採用や定着に成功している２０社にヒアリングを行い、成功事例として取りまとめました。
　
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経営危機により、相次ぐ従業員の退職に直面
経営理念を確立し発信することで共感してくれる人材を採用

≪概要≫
創業以来100年超にわたりオフィス用品販売を手掛けてきたが、リーマンショックの影響等により経営危機に。この危機を乗り越え、従業員をまとめていくために、事業のあり方を根本的に見直し、経営理念の明確化を行った。顧客が求めているのは、単なるオフィス用品の導入ではなく、そこから生まれる働きやすい環境であると考えた。そこで、従来のオフィス用品販売を活かしつつ、より良い働き方を可能にする環境づくりを支援する事業へと転換。新たな経営理念である「『働く』に笑顔を!」に共感し、と もに業務遂行してくれる人材をメインに採用活動を行っている。また、「中小企業の笑顔溢れるワークスタイルモデルカンパニーになる」というビジョンのもと、従業員の意見を取り入れ業務を改善。働きがいの向上につなげている。

≪成果≫
経営理念に共感する人材を採用できており、2023年の採用は新卒4名。今後も50名規模まで採用者を増やす予定。

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