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「テレワークを始めたいけど、何からすればいいかわからないよ」 と思っているあなたへ

 

こんな悩みはないですか?


<でも、テレワークって大企業のものじゃないの?>

もしかしたら、あなたも同じように感じているかもしれません。


ですが、まったくそんなことはありません。むしろ、中小企業ほどテレワークを導入すべきだと考えています。なぜなら、テレワークを導入することで離職防止・採用増・生産性アップといった成果を期待することができるからです。


人材を確保することがますます難しくなる中小企業にとって、特に地方の会社にとってこれらはとても魅力的ですよね?


テレワークを導入すれば自宅でも従来通りの仕事ができるので子育て世代の従業員でも今までと同じように働くことができます。

その結果、今いる従業員の離職を防ぐことができるのです。また、テレワークを導入していれば突発的に出社できないときにも対応できます。


大企業であれば1人くらい欠けても大した問題ではないかもしれませんが、中小企業にとっては大問題になります。

そのときに、テレワークできる環境があればほぼ通常通りに業務を進めることが可能です。また、テレワークの導入をアピールすれば人材の採用にも有利に働きます。

実際、弊社ではテレワークを導入したことで以前の3倍の中途の応募がありました


さらに、テレワークによって生産性も上がります。

オフィス以外で仕事をすると生産性が落ちると思っている方が多いですし、わたしたちも最初はそう思っていました。ですが、実際にテレワークを始めてみると生産性が上がっていたのです。


弊社では、テレワークを導入することで従業員の離職防止に加え応募の増加や残業時間41.3%削減など人材・働き方における効果を実感しています。

また、業績の面でも売上104.8%、粗利113.6%、人時生産性107.6%という成果を実現しています。

弊社の取り組みは色々な所で評価されています

企業紹介

私たちWORK SMILE LABO(ワークスマイルラボ)は、明治44年(1911年)に創業し、以来110年の歴史を刻んできた企業です。筆や墨を売る文具店として始まった当社は、その後、事務用品・オフィス家具・OA機器の販売を主な事業として、地域のお客様と信頼関係を築いてきました。

ITの普及により、近年はITツールを活用した企業支援サービスにも注力しています。現在は会社の事業領域を、事務機器販売業から「笑顔溢れるワークスタイルの創造提案業」へと転換。

「『働く』に笑顔を!」とのコンセプトを掲げ、快適なオフィス環境の提案から、広く経営課題の解決にいたるまで、誰もが笑顔で働ける企業づくりをサポートしています。

お客様へより良い働き方を提供する企業となるべく、まずは自社の働き方改革へ着手し、中小企業に特化したテレワークやICTを活用した多様な働き方改革に常に挑戦しています。本社をライブオフィス化し、実際に働いている姿を見て体験頂ける「ワクスマ」に力を入れています。

中小企業のデジタル化促進の観点から言えば表彰されたのは、

  • ●全国中小企業クラウド実践大賞 全国中小企業団体中央会会長賞
  • ●日本テレワーク協会 会長賞
  • ●総務省 テレワーク先駆者百選 総務大臣賞

 

などの実績がある。

 

Q&A

Q.なぜ無料なのですか?

A.ワークスマイルラボは、 『総務省 テレワーク先駆者百選 総務大臣賞』を受賞しており、国の意向である”中小企業のデジタル化促進””テレワークの普及推進”に貢献したいと考えております。 そこで自社の事例紹介をすることで少しでもこの取り組みが広がればと思っています。


Q.テレワーク導入オンラインセミナーはどのように受講できますか?

 A.ウェブアプリ(※ZOOMを使用)を活用して行いますので全国どこからでも受講が出来ます。


Q.テレワーク導入オンラインセミナーを受講すれば何が得られますか?

A.テレワークを導入する際の「ポイント」や「注意点」を事前に理解することができます。 また何でも質問ができるので一般論ではなく、よりピンポイントで「自社の悩み」を相談できるのも喜ばれています。

PS

最後に1つだけお伝えするなら、
決して動画セミナーに参加したからと言って何かを売りつけたりしませんし、
何かを購入しないと、、、と思う必要もありません。


従って、あなたのリスクはありませんので安心して参加して頂ければと思います。


弊社ワクスマのノウハウが貴社のお役に立てることが本当に嬉しいです。
それでは参加して頂けることを楽しみにしております。


代表取締役 石井聖博 

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